איך מעודדים מעבידים להעסיק עובדים מבוגרים?

אחד האתגרים המרכזיים בתחום זכויות הזקנים הוא עידוד אנשים מבוגרים להמשיך לעבוד גם בגיל זיקנה - אם וכאשר הם מעוניינים בכך.
בניגוד למציאות בישראל, שבה עדיין יש גיל פרישה חובה, ועדיין "דוחפים" אנשים מבוגרים אל מחוץ לשוק העבודה הפעיל, ברב העולם המערבי כבר הפנימו שהמגמה צריכה להיות הפוכה: לעודד אנשים, שיכולים ומעוניינים בכך, להמשיך לעבוד גם בגיל זיקנה.
AARP - ארגון הגימלאים האמריקאי, יצא ביוזמה בינלאומית ומעניינת, אשר במסגרתה הוא מעניק פרסים למעסיקים שיש להם יוזמות ופעילויות מקוריות שתכליתן לעודד ולשלב עובדים מבוגרים במסגרת ההעסקה שלהם.
לפרטים על הפרס, לפרטים על הזוכים של הפרס השנה, ולקול קורא למועמדים - מכל העולם (כולל ישראל) - ראו בקישור הבא:
http://www.aarpinternational.org/usr_doc/Winter2009_journal.pdf